携笔同道公文写作范文宝典：www.xiebitongdao.com同志们：实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接是党中央作出的重大决策部署。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于巩固拓展脱贫攻坚成果、。
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同志们：
实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接是党中央作出的重大决策部署。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴的重要指示精神，深刻反省工作中存在的不足，找准定位、补齐短板，坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果作为全面推进乡村振兴的前提，一手抓巩固拓展脱贫攻坚成果，一手抓全面推进乡村振兴。
刚才**同志通报了2022年防止返贫动态监测和帮扶工作交叉检查情况及脱贫人口收入的情况，***副书记解读了《**县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接近期工作要点》。从交叉检查情况看，情况还是不容乐观，暴露了很多问题，如部分乡（镇）、单位部门的工作抓得不够严不够实，还存在一些老生常谈的问题。但是，就县里组织的这次交叉检查还是比较及时和扎实的，现在距离9月底统计当年度脱贫人口（含监测人口）收入还有2个月时间，距离年底国家和省级考核评估还有不到4个月的时间，各项工作短板必须利用这3个月的时间补上。希望大家能够进一步坚定信心、迎难而上，真抓实干、奋力攻坚，扎实推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。下面我提几点要求：
一、要深刻反省，认真分析问题产生的根本原因
交叉检查发现的问题，除了一些客观因素，最主要的还是我们自己产生了“差不多”、“歇歇脚”、“松松劲”的麻痹思想，导致工作责任落实不到位。
（一）乡（镇）党委政府主体责任压得不够实。有的乡（镇）主要领导出现观望等待、松劲懈怠思想，对巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的重要性、艰巨性认识不够，第一责任人职责履行不到位，经常在落实工作上掉链子，不仅没有压紧压实基层干部的责任，自己也没有主动谋划工作推进的措施和办法，推进衔接工作的力度明显不足。同时，乡（镇）工作能够做得好，与每个班子成员分不开，所以乡（镇）的全体班子成员一定要主动扛起抓落实的具体责任，每个班子成员都要进一步加强巩固衔接工作及相关政策的学习，要成为推进巩固衔接工作的行家里手，才能有效指导分管工作及所联系村的工作，为全体干部职工做好示范、带好头，确保思想不掉队，工作不掉链。大家也能感受到，今年以来，省市两级几乎每半个月都下县督查、暗访、督导，经常开调度会、培训会，力度比脱贫攻坚期更大了，可见上级党委政府下定了打“翻身仗”的决心。如果我们继续以现在松懈的思想态度、懒散的执行力度开展工作，完不成上级党委政府的工作要求，那么很有可能会问责一批人。
（二）乡村组织实施责任链条拧得不紧。不少村委支书把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作当副业，思想上不重视，行动上迟缓。比如针对国家巩固脱贫攻坚成果评估考核反馈问题整改，全县于7月10日前全部完成了整改，但交叉检查组到村的时候，各村整改工作台账依然存在不规范、不完整的现象，有的村甚至没有认领问题清单、更别说整改台账了。此外，还有驻村队员、村干部对整改工作不够熟悉，认领问题和整改措施不清楚，一些村为了应付检查临时抱佛脚。还有部分乡（镇）、村委未能按要求每月召开防返贫动态专题研究会，甚至有的村连专门的防贫监测会议记录本都没有，出现这些问题与联系村领导压力传导不到位，责任链条拧得不紧有直接关系。
（三）驻村干部责任落实不到位。个别驻村队员驻村一年多，在访谈群众时还有说不认识的，说明这些同志要不就是没有真正落实驻村要求；要不就是在驻村，但只是“守楼干部”，在村里混日子，根本就没有深入群众，没有落实遍访工作，没有行使驻村干部职责。工作队要用心做好驻村工作，不仅要熟悉所驻村的基本情况、各类基本数据，还要熟悉各项工作操作流程，要做到每月工作有计划，驻村帮扶有目标；不仅要联系好自己的联系户，还要统筹好全村的防返贫工作，指导好全村帮扶工作，对各项工作做到时常“回头看”，不断巩固提升。对于不驻村或驻村不履职的干部，乡（镇）要敢于监管，责令其改正，不服从管理的，及时向派出单位主要领导通报，要求更换驻村队员，必要时提交纪委问责。
（四）帮扶单位对干部责任压实不到位。从交叉检查情况看，还存在一些帮扶干部不按要求入户帮扶，收入漏统少统，家庭信息填写不规范、人口数不对、帮扶计划及走访记录空白等现象，有的甚至还未发放帮扶手册给脱贫户。今年以来，全县通过集中培训、视频会议、分网格化培训等形式举办过很多次跟踪帮扶工作业务培训，各次会议也强调了很多遍，但是还出现这些很简单的、低级的错误，实在太不应该了。各有帮扶任务的单位主要领导一定要重视起来，要把巩固衔接工作作为本单位一项政治任务，务必要压实本单位帮扶干部的责任，对巩固衔接每项工作都要亲自研究部署，确保单位每个帮扶干部责任都落实到位，以后这项工作就是重点督查的方向，通报将会常态化开展，一个单位因巩固衔接工作或者单位的干部因帮扶工作被累计通报3次，我就要找单位主要领导谈话了，情形严重的纪委还要启动问责机制。
