20210330:在2022年观念能力作风建设年活动动员会上的讲话

2022-10-24 13:13:49 128

文章导读

携笔同道公文写作范文宝典:www.xiebitongdao.com同志们:今天,我们召开XXX局“观念能力作风建设年”活动动员会,主要任务是,认其贯彻习总书记视察XX重要讲话重要指示,全面落实党的十九。


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同志们:

今天,我们召开XXX局“观念能力作风建设年”活动动员会,主要任务是,认其贯彻习总书记视察XX重要讲话重要指示,全面落实党的十九届六中全会、省第XX次党代会和市第七次觉代会精神,按照市委关于开展“能力作风建设年”活动的要求,以及XXX书记在全市“观念能力作风建设年”活动动员大会上的讲话精神要求,深入开展局直系统“观念能力作风建设年”活动,引导广大党员干部以加快高质量高效率跨越发展为己任,以建设河南省副中心城市为目标,更好地“创新观念、提升能力、提升效率、优化作风、优化环境”,为全面建设社会主义现代化XX提供坚强保障,以优异成绩和崭新气象迎接党的二十大胜利召开!下面,就开展好这次活动,我强调四点:

一、观念能力作风建设是一场必须打赢的硬仗

干事创业,关键在人。XXX部门是推进XX建设省副中心城市的主力军、先锋队,要想发挥出示范引领作用,作出更大的贡献,当前最大的制约因素就是党员干部的观念能力作风!

(一)开展观念能力作风大提升的活动,是贯彻中央、省委、市委决策部署的具体行动。党的十八大以来,以习同志为核心的党中央,高度重视党员干部观念能力作风建设,强调“没有思想的大解放就不会有改革的大突破”;党员干部要做到“五个过硬”、提高“七种能力”、增强“八种本领”;“党的作风正,人民的心气顺,党和人民就能同甘共苦”。这些重要论述,为新时代推进干部观念能力作风建设提供了根本遵循。新一届省委、市委班子把能力作风建设摆上重要位置,明确提出要深入开展能力作风建设年活动,为高质量建设现代化河南提供保障。刚刚召开的全市“能力作风建设年”动员大会上,朱书记针对全省“能力作风建设年”动员大会中楼书记对党员干部提升“五种能力”,锤炼“四种作风”作出的具体部署,提出了具体行动要求:全市上下要进一步增强“四个意识”、落实“两个维护”,切实把思想和行动统一到中央、省委各项部署要求上来,传承优良作风,践行初心使命,来一场观念能力作风的大革命、大提升、大风暴,在新时代新征程上展现新气象新作为!

(二)开展观念能力作风大提升的活动,是建设省副中心城市的迫切需要。当前,全市上下正乘着总书记视察的XX,按照省委省政府提出的“支持XX建设省副中心城市”的战略部署,在市委的带领下,强力推进“一二三五十”工作布局,力争到2035年建成在全国有影响力的省副中心城市。可以说,当下的XX,机遇叠加,利好连连,我们的城市管理工作更是大有可为!但也要清醒地认识到,我们距离建成名副其实的省副中心城市,短板很多、任务艰巨!外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因必须通过内因起作用。现在,XX的城市管理工作跨越崛起的外部条件已经具备,但能不能干好,关键在人、在广大党员干部。局系统党员干部职工要进一步增强加快发展的责任感、使命感、紧迫感,躬身入局,主动作为,以思想大解放、观念大更新、作风大改进、能力大增强,促进效率大提升、环境大优化、发展大跨越,一步一个脚印助力把省副中心城市建设的美好蓝图变为现实!

(三)开展观念能力作风大提升的活动,是企业和群众的热切期盼。企业和群众对党员干部的态度,往往敬佩的是能力和作风,不满的也是能力和作风。我们服务的企业和群众,无不期盼我们的干部尽快转变观念、提升能力、改进作风,以党风政风带动社风民风,以闯劲拼劲干劲加快XX崛起!局系统党员干部职工要把开展“观念能力作风建设年”活动的出发点和落脚点,放到更好地服务企业和群众上来,争当解放思想的先行者、优良作风的践行者、高质量发展的推动者,以优良作风密切党群干群关系,以实干担当赢得人民群众拥护,以高质量高效率跨越发展的实际成效检验作风、凝聚民心!

二、直面干部观念能力作风上的突出问题

当前,局系统的党员干部在观念、能力、作风方面,存在着一些不容忽视的突出问题。

一是因循守旧、按部就班,不敢不善创新。我跟随朱书记的苏浙皖“三省五市”考察之行,留下的深刻印象是,遇到新问题,先进地区的干部积极“向前看”,善于运用创新思维破难解困,目标是把事干成;而我们的干部习惯于“往后看”,遇事先找成规惯例,许多在外地能办成的事,到了XX就是办不成。有的干部一谈到解放思想,往往是会上解放、会后保守,嘴上解放、行动保守,小事解放、大事保守,不敢也不善于“第一个吃螃蟹”。观念一转天地宽。我们必须主动向先进看齐,不为既有的经验所束缚,不为传统的模式所制约,敢闯敢试、敢想敢干、敢破敢立、敢为人先,逢山开路、遇水架桥,走出“新路径”,跑出“加速度”!

二是小富即安、小进即满,拼争精神不足。有的干部干工作热衷于自己与自己横比,取得一点成绩就沾沾自喜,看到个别领先就忘乎所以。有的工作标准低,满足于过得去,不求过得硬,XX、苏州、无锡、绍兴这些快人一步的“优等生”,依然在不断地求创新、求突破,而我们作为“后进生”,一些干部太容易“感动自己”,压力大一点、任务多一点,就开始自我感动、自我满足,甚至还有的说三道四、指指点点!XX市三只松鼠总部“要么第一、要么灭亡”的标语,让人印象深刻。无论是企业和企业家,还是党员干部,一定要有那么一股子拼劲、疯劲、闯劲,敢于与勇的碰、与快的争、与强的比,逢一必争、逢冠必夺,真正做到不达目标不罢休、不是一流寝食难安!

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