携笔同道公文写作范文宝典:www.xiebitongdao.com区审计局X年度干部教育培训工作总结X年,X区审计局围绕自治区审计厅关于队伍建设的要求,以提高审计人员依法审计能力和审计工作水平为核心,。
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X年,X区审计局围绕自治区审计厅关于队伍建设的要求,以提高审计人员依法审计能力和审计工作水平为核心,把提高干部教育质量摆在更加突出的位置,大规模培训审计干部,大幅度提高审计干部素质,教育培训工作取得了较好成绩,有效地提高了审计质量,保证了审计任务的顺利完成。
一、领导班子建设及成员教育
一是坚持学习制度,努力建设学习型领导班子和学习型机关,以创先争优活动为载体加强党建促审计工作,制定出台了《X区审计局关于加强领导班子建设的决定》。要求班子及成员要讲政治、讲大局,认真研判形势,以班子和队伍建设力推审计管理创新。二是平时各项工作分工合作,“一把手”抓副职,副职分抓股室,一级抓一级,谁主管谁负责,实行严格的责任制和问责制,充分调动班子每个成员的工作积极性。三是定期召开民主生活会,及时查找问题,进行整改,统一思想,加强团结。四是加强班子成员的思想作风建设,切实做到学习、工作、作风“三带头”。
二、审计队伍建设
一是严格落实《干部任用条例》和程序选拔任用干部,不排资论辈,注重德才兼备,注重实绩,注重选拔任用优秀年轻干部。二是在审计项目实践中以老带新,在实践中培训,一些年轻审计干部担起了组长、主审的职责,逐步成为审计业务骨干。三是挤出经费,组织全局干部职工包括退休人员在内参加体检;对因病住院、生活困难、亲人去世的干部职工进行慰问。这些举措调动了干部热爱本职、岗位建功的内在积极性,进一步凝聚了审计团队精神。
三、工资管理
依据人事组织部门的批文和相关工资政策及人员职级变动情况,及时对全局人员工资进行核对、申报、录入,确保了把国家工资政策落实到实处,圆满完成全局退休干部、在职工作人员的增资工作。同时也保证了X名事业人员的养老金缴纳和在职人员外勤补贴的发放。