携笔同道公文写作范文宝典：www.xiebitongdao.com2021年XX县教育督导评估报告及整改落实情况XX县以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心发展思想，不忘初心、牢记。
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2021年XX县教育督导评估报告及整改落实情况
XX县以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心发展思想，不忘初心、牢记使命，按照高质量发展要求，综合施策，不断优化教育资源配置，全县教育发展呈现又好又快发展趋势。
一、全县教育基本情况
目前，全县共有各级各类学校665所（其中高中6所，义务教育269所，职业学校3所，学前教育386所，特殊教育1所），在校学生总数112951人（其中高中11358人，义务教育77924人，职业学校1875人，学前教育21794人，特殊教育199人），教职工4763人（不含民办学校教职工）。先后被评为全国、全省“两基”工作先进县，全省首批义务教育均衡发展示范县，连续多年被评为全省、全市教育工作先进县，2016年通过国家义务教育发展基本均衡县认定。
二、主要工作举措和成效
1.顶层谋划补短板。为解决XX教育发展不平衡不充分问题，满足人民群在“有学上”之后“上好学”的要求。2020年，县委、县政府主要领导履职XX伊始，首先调研教育工作，了解教育发展需求，帮助解决师生困难。为进一步摸清底数，掌握XX教育发展与上级要求之间存在的差距，县委、政府分管教育工作领导以国务院对省政府考评、省、市对县教育工作评价和教育高质量发展考评为契机，亲自组织教育部门和相关职能部门开展自评，召开调度会议10次，并就存在的不足及时向县委、政府主要领导进行汇报。11月28日，县委、政府主要领导召开教育工作专题研究会，决议通过解决教育网点布局、城区义务教育学校划片招生、分流及学前教育扩充学位等热点难点问题的相关举措。会上，县委书记廖东生重申教育工作“八个优先”原则（教育发展优先规划、教育改革优先支持、教育投入优先安排、教育用地优先保障、教育资源优先配置、教育用人优先补充、教师待遇优先落实、教育问题优先解决），要求各部门在实际工作中切实落到实处。以实实在在的举措，立说立行的作风彰显了县委政府办好人民满意教育的高度重视。
2.优化环境聚合力。充分发挥XX社会历史文化积淀，广泛凝聚XX知名人士、乡贤力量，设立“海清睿智教育奖励基金”“浙大西迁感恩基金”“新联会慈善公益基金”及乡镇教育发展奖励基金，基金总规模达到1000余万元，表彰爱岗敬业的教师和品学兼优的学生，扶持家庭贫困的学子，高扬XX社会尊师重教传统。与浙江大学建立全面战略合作关系，建设求是小镇，创办1所九年一贯制学校——求是学校，利用浙大工程学院资源举办1所职业技术学院。对接江西师范大学，完成XX中学加挂江西师范大学附属XX杏岭实验中学校牌。在原江西师大旧址区域，实施江西师大教育文化小镇项目，规划建设新XX中学、第四实验小学。充分借鉴浙江大学、江西师大教育资源和品牌优势，努力学习先进办学经验。利用一切可以利用的力量，全力促进XX教育优质发展，充分彰显了县委政府办好人民满意教育的长远眼光。
3.合理布局促均衡。近年来，投入近7亿元，新建了8所学校（特殊教育学校、桂花实验学校、龙江实验学校、高新区小学、文田二小、冠朝小学、上模小学）；扩建了2所学校（城西实验学校和文田初中），增加学位18000多个，彻底消除了超大班额，有效化解了大班额。2020年，投入8000万元，划拨土地47亩，正在建设滨江小学，开创全省首次采用装配式钢结构建设先例，2021年秋季投入使用；划拨土地226亩，预计投入资金5.64亿元，规划5000学位正在新建XX中学；征地80亩，预计投入资金1.1亿元，扩建XX二中，增加学位至5000个。全面实施城镇小区幼儿园治理，通过新建、改建、扩建、回收，实施小区配套幼儿园建设，城区新增15所公办幼儿园，全县公办幼儿园学位数占比51.1％。2021年，将全面启动第四实验小学、城北幼儿园等学校新建工作。全面优化各级各类学校布局，进一步扩充城乡优质教育资源数量，充分彰显了县委政府办好人民满意教育的气度。
4.师资建设促提升。按照国家有关中小学教师编制配比要求，新增教师总量控制数共963个，基本补齐全县中小学教师编制。不断挖掘新教师补充的源头活水，每年编制实施“三定向”教师培养计划，充分保障乡村学校尤其是村小、教学点教师数量和质量。每年实施新教师招聘，2020年，全县招聘新教师476人，近五年共招聘新教师1633人。进一步解决了教师年龄老化问题，全面优化了教师学科结构。未来4年，全县每年计划增补中小学、幼儿园教师360人。创新高中教师招聘方式，自主招聘高等师范院校师范类硕士研究生及以上学历应历届毕业生和教育部直属6所师范大学师范类本科生，政府在新招聘教师5年服务期内补助12万生活补贴。积极落实义务教育学校教师年工资收入水平不低于公务员年工资收入水平的要求。2019年，全县教师奖励性补贴全部发放到位，提高了教师收入，保障了教师待遇。通过加强教师队伍建设力度，彰显了县委政府办好人民满意教育的温度。
