携笔同道公文写作范文宝典：www.xiebitongdao.com谈话个人汇报材料一、工作开展情况一是持续深入学习党的十九大和十九届历次全会精神和习总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。
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谈话个人汇报材料
一、工作开展情况
一是持续深入学习党的十九大和十九届历次全会精神和习总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，在学深弄懂做实上下功夫，树牢政治意识，提高政治站位，做到“两个维护”思想自觉和行动自觉。按照重要时间保供部署，制定落实保供措施，完成“七一”建党一百周年、“十一”国庆节等重要节日保供任务，坚持把党建工作和安全生产工作深度融合，列出重点工作任务13项。组织开展“党员先锋促生产”、“加强设备管理，实现无非停，设备治理排头兵”等党员示范行动任务活动3次，主要体现在风电场、光伏电站检修预试及保护设备更新改造等方面，活动过程中始终牢记党员吃苦在前、冲锋在前的基本要求，引导全体党员同志充分发挥先锋模范作用。通过上述活动的开展积极组织撰写新闻稿3篇，三是按照公司“提质增效”工作要求，同时为进一步节约生产费用，锻炼员工设备维修能力，积极引导党员争做降本增效的践行者、技术创新的带头人和责任区域的守诺人，完成4台高速制动器、2台偏航减速器，散热风机10余台、逆变器并网接触器2台、逆变器滤波电容1台、集成电路板20余块，功率模块3个等部件修理共计63个，节约生产费用约130万元。
二、政治表现
一是在思想政治方面，坚持学习，不断提高自身政治理论水平和党性修养。思想上积极要求上进，行动上时刻以优秀共产党员为指引，自觉与党中央保持高度一致，旗帜鲜明地拥护党的路线、方针、政策。在政治原则问题上态度鲜明，不信谣不传谣，立场坚定。二是在遵纪守法方面，时刻严格要求自己，认真学习法律知识，严格遵守国家法律法规和单位各项规章制度，没有参与过非法组织活动，从未出现违规违纪行为。三是在道德品质方面，明辨是非，坚持真理，作风正派，具有正确的权力观、地位观、利益观和良好的道德风尚。工作中乐于奉献、勤奋努力，尽职尽责，并且能顾全大局，不争名夺利，不计较个人得失，保持有良好的道德情操。四是在人际沟通方面，团结同事，尊敬领导和长辈。乐于助人，积极营造和谐的人际关系，得到了领导和同事的一致认可和赞同。有较好的交流沟通能力，工作上能很好的与领导、同事沟通协调，高效的开展工作，并出色的完成工作任务。
三、党风廉政建设和反腐败工作情况
一是新的征程上，我牢记习总书记提出的打铁必须自身硬的道理，严守全面从严治党永远在路上的政治自觉，始终把党的纪律放在头等重要的地位。树牢“四个意识”，坚定政治方向，自觉服从大局，增强组织观念，强化主动看齐。坚定“四个自信”，对党的道路、理论、制度和文化自信，保持政治定力，坚持实干兴邦。做到“两个维护”，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。二是遵守政治纪律和政治规矩，自觉用《党章》、《廉洁自律准则》要求自己，本人2021年至今没有接受组织谈话、函询情况。坚持“为民、务实、清廉”，筑牢思想道德防线，牢记服务为先、淡泊名利。坚决做到“四个服从”，重大问题、重要事项及时请示报告。三是遵守党的廉洁纪律，带头执行廉洁自律准则，严格落实中央八项规定精袖和“六项禁令”，个人生活方面奉行勤俭节约，反对铺张浪费，个人事项的情况均能如实向组织汇报。同时，严于律已，严格执行制度规范，按规矩办事，遵守相关纪律要求，做好xx部负责人本职工作。四是重要工作亲自布置，部门重点工作、工作时间进度等亲自督促，xx部每周一上午，召开部门内部工作例会，实现部门工作思考在前，安排在前，行动在前。重大问题亲自过问，重大任务、重要目标和重大项目以及公司交办的重要事项及时跟进，针对当前设备治理重点问题及防范措施，按期了解情况，保证防范措施落地。重要环节亲自协调，促进部门管理重要措施的顺利实施。五是传递压力，管好“身边人”。严格遵守廉洁从业各项规定，接受组织和群众的监督，带头做好榜样和垂范。部门内带头进行自查和整改，做出表率，严格要求自己，抵制各种不正之风和腐败行为。同时，通过工作例会、定期交流、一对一面谈等形式准确掌握部门内部人员的思想动态，对苗头性问题及时制止，指导其在日常工作及行使权力中，做到自重、自省、自警、自律。
四、存在的问题
（一）廉政监督强度有待加强
在落实部门抓廉政建设过程中，平时把更多的精力放在xx部具体工作开展上，没有科学统筹好一手抓业务工作、一手抓党风廉政建设，两者安排没有做好协调。特别是xx部成立至今未向领导汇报xx部定位及工作机制，也在一定程度上限制了xx部作用的发挥和相关工作的落实，在此也恳请领导在百忙之中听取xx部定位相关汇报，以理顺xx部工作思路，实现各项工作稳步推进。对xx部的廉政建设相关工作，部门内部要求提得多、督促检查较少，对部门党风廉政建设工作中出现的苗头性倾向性问题，还缺乏更有效的风险防控机制，压力传导、监督强度有待加强。
（二）管理教育思路有待改进
在部门党风廉政建设与反腐倡廉教育中，存在经验主义，习惯用老方法做新形势下的廉政工作。没有认识到思想教育的长期性、艰巨性，造成学习形式呆板，工作手段单一。读读文件，看看报告、交流谈心等学习手段的学习深度不足，学习效率不高，对部门年轻同志的思想教育力度不足，缺乏典型带动，吸引力和感染力有待进一步提升。
